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一、單位簡介

江西理工大學于1958年由冶金工業部和江西省人民委員會在江西贛州原中南鎢礦局的舊址上創建而成，時名江西冶金學院。學校因鎢而生、因銅而興，1988年發展為南方冶金學院；因鋰而為、因稀土而特、因關鍵礦產而強，2004年升格為江西理工大學。自此，學校成為我國有色金屬材料和稀土材料的重要科教人才基地，被譽為“有色人才搖籃”“稀土科教黃埔”。學校曾先后隸屬于冶金工業部、中國有色金屬工業總公司，2013年成為江西省人民政府、工業和信息化部、教育部共建高校。

學校是國務院批準具有博士、碩士和學士學位授予權的單位，是一所以工學為主，理工結合，管理學、經濟學、法學、文學、藝術學、教育學等多學科協調發展，面向全國招生和就業并有權接收華僑及港澳臺學生和留學生的教學研究型大學。學校擁有2個博士后科研流動站、1個博士后科研工作站、4個江西省研究生工作站、1個江西省卓越工程師學院、3個一級學科博士點，2個專業學位博士點，22個一級學科碩士點，19個專業碩士學位點。冶金工程、礦業工程、化學工程進入軟科世界一流學科排行榜，材料科學、工程學、化學、環境與生態學、地球科學5個學科進入ESI全球排名前1%。

二、招收學科與計劃

學校目前設有2個博士后科研流動站，1個博士后科研工作站，具體招收專業如下：

三、招收要求

1.熱愛祖國、擁護中國共產黨領導和中國特色社會主義制度，具有堅定的政治立場、優良的師德師風和團結協作精神，自覺遵守國家法律法規和高等學校教師職業道德規范，學風正派、學術端正、身心健康、品學兼優。

2.全職博士后年齡原則上在32周歲（含32周歲）以下，獲得博士學位時間一般不超過3年，博士所學專業符合設站專業要求。

3.師資博士后需具有中華人民共和國國籍（中國港澳臺地區居民包含在內）。

4.具有良好的科研創新能力和發展潛力。

四、工作待遇

1.師資博士后學校提供稅前年薪20萬元；項目博士后人員按合同約定享受學校和項目團隊提供的薪酬待遇。

2.參照學校同類人員享受相關福利待遇（含社會保險、公積金等）。

3.江西省給予全職博士后日常資助，標準為20萬元/人或16萬元/人，進站時撥付50%，出站時撥付50%。

4.出站后選擇留贛工作，且首次與江西企（事）業單位簽訂3年及以上勞動聘用合同的博士后，江西省給予每人15萬元資助，每年撥付5萬元。

五、發展路徑

1.在站期間可以獨立以負責人身份申請各級科研項目。

2.可申請評定研究系列專業技術資格。

3.博士后期滿出站考核優秀，且符合學校進人條件的，可依據進人計劃及相關要求申請留校。

六、聯系方式

聯系人：楊老師

聯系電話：0797－8312591

郵箱：jxlgrczp@163.com

通訊地址：江西省贛州市客家大道1958號江西理工大學三江校區東園

郵政編碼：341000

附件：江西理工大學博士后招聘報名表

江西理工大學

2026年3月2日

原文出處：

https://hr.jxust.edu.cn/info/1071/2995.htm

（電話聯系時請說明是在博士后網（boshihouzp.gaoxiaozp.com）看到的招聘信息，郵件申請時請在標題結尾加上信息來源于“博士后網(boshihouzp.gaoxiaozp.com)”）。