一、學院簡介
蘇州托普信息職業技術學院是經江蘇省人民政府批準、教育部備案的全日制普通高等院校。學院位于江蘇省昆山市,地處陽澄湖科教園區,區位優越、交通便利,致力于培養適應地方經濟社會發展需要的高素質技術技能人才。
安全應急產業學院是學院重點建設的特色二級學院,緊密對接國家“安全應急”產業發展戰略及長三角地區先進制造業、現代物流業對安全技術人才的迫切需求。
學院現開設建筑消防技術、安全防范技術等緊缺專業,建有高標準的安全實訓基地和虛擬仿真實訓中心。為進一步加強師資隊伍建設,優化師資結構,現面向社會公開招聘優秀的專任專業教師。
二、招聘信息
招聘人數:6人
崗位性質:合同制
三、基本條件
政治立場:堅持社會主義核心價值觀,擁護中國共產黨的領導,忠誠于黨的教育事業,遵紀守法,品行端正;
職業素養:熱愛教育教學工作,具有較強的事業心和責任感,具備良好的職業道德和團隊協作精神,服從學院工作安排;
身心素質:身體健康,能夠勝任教學、科研及實踐指導等工作,具備承擔本職工作的生理及心理素質。
崗位專業要求及任職條件
四、學歷與專業
學歷要求:
(1)碩士研究生及以上學歷;
(2)本科學歷且具有一級注冊消防工程師、高級消防設施操作員、高級消防安全管理員之一。
專業要求:符合以下學科或專業方向之一
安全科學與工程、安全工程、消防工程、應急技術與管理。
優先條件(符合其一者優先考慮)
1.具有高校教師資格證或取得中級及以上專業技術職稱;
2.具有三年以上消防技術服務機構工作經驗、消防安全領域標準編寫經驗、消防安全領域專利技術研發經驗;
3.從事過高校或所屬機構智慧安全、虛擬仿真教學技術指導或參與實訓室建設者;
4.具有五年以上消防技術服務領域頭部企業技術管理工作經驗。
五、崗位職責
教學工作:承擔學院相關專業課教材編研、教學實施、實習實訓組織等理論與實踐教學任務;
科研與社會服務:參與學院實訓室建設、課程改革,承擔面向社會及企業開展安全培訓服務、技術咨詢及橫向科研項目;
學生管理:根據需要擔任班主任或學業導師,指導學生的職業生涯規劃及技能競賽。
六、招聘流程
招聘流程在學校人事部門指導下,由安全應急產業學院與學院共建單位負責組織,招聘結果由蘇州托普信息職業技術學院網站進行公示,公示期滿無異議簽訂勞動合同辦理入職。
本次招聘考核采取“理論考試+面試+實操測試”相結合的方式進行,總分100分,權重分別為30%、40%、30%。
理論考試(筆試,占總成績30%)
考試內容:涵蓋安全科學與工程基礎、應急與消防管理法律法規、安全生產技術、隱患分析與事故案例分析等。重點考察應聘者對消防與安全應急領域核心知識體系的掌握程度及解決實際問題的邏輯思維能力。
題型設計:主觀題(簡答、案例分析),案例分析題將取材自真實企業火災隱患與安全事故或應急救援場景,要求應聘者運用專業知識進行原因分析、對策制定及預案設計。
考試時長:90分鐘。
面試(占總成績40%)
面試形式:結構化面試+專家追問。
考察重點:產業經驗闡述,應聘者需詳細介紹過往產業崗位的工作內容、承擔的具體職責、解決的關鍵技術或管理難題,并提供佐證案例。
面試時長:每人15-20分鐘。
實操測試(占總成績30%)
測試形式:現場技能操作+模擬任務處置。
測試內容:根據應聘者的專業方向,從考試模塊中選擇3-5項進行考核。
評分要點:操作規范性、流程熟練度、臨場應變能力及對行業標準的遵循情況。
七、入職流程
考核通過者進入體檢和產業教學能力、思想政治、師德師風考察環節
(1)簽訂合同入駐學院共建企業開展6個月企業一線崗位工作實踐,按照企業崗位要求進行工作及考勤;
(2)實踐期滿企業出具崗位能力評價,產業學院教學指導委員會組織進行教學崗位準入考核。考核合格進入專任教師崗,考核不合格轉為助教崗位或依據不能勝任崗位要求解除勞動合同。
八、報名方式
報名時間:自公告發布之日起至招滿為止。
報名方式:應聘者需將以下材料電子版發送至(點擊查看),請【點擊下方“立即投遞/投遞簡歷”,即刻進行職位報名】(郵件主題命名為:“應聘安全應急學院+姓名+學歷+專業+畢業院校”):
(1)詳細個人簡歷;
(2)最高學歷證書、職稱證書、職業資格證書掃描件;
(3)主要科研成果、論文論著及獲獎證書等掃描件;
(4)優先條件證明材料及其它佐證材料。
資格審查:通過初審者將收到電話或短信通知,參加后續面試。
九、薪酬與福利待遇
薪資待遇:提供在蘇州地區具有競爭力的薪酬待遇,根據學歷、職稱及工作經歷實行一人一薪,具體面議;
社保福利:按國家規定繳納五險一金(社會保險及住房公積金);
職稱晉升:暢通的高校教師職稱評審通道,鼓勵教師提升雙師型素質;
住宿餐飲:學院提供教師公寓及就餐補貼。
十、聯系方式
聯系部門:蘇州托普信息職業技術學院安全應急產業學院
聯系電話:
學院地址:江蘇省蘇州市昆山市巴城鎮湖濱北路288號
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