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崗位職責(zé)： 1、 新客戶開發(fā)與拓展：制定并執(zhí)行加盟業(yè)務(wù)拓展計劃，通過多種渠道挖掘潛在加盟客戶，負(fù)責(zé)潛在客戶的接洽、篩選與評估，確保其符合公司品牌定位與發(fā)展要求； 2、合作條款設(shè)計與談判：設(shè)計具有競爭力的加盟合作模式、政策及合同條款，平衡公司利益與客戶需求，主導(dǎo)加盟談判，明確雙方權(quán)責(zé)、費用結(jié)構(gòu)、供貨支持、區(qū)域權(quán)益等關(guān)鍵內(nèi)容； 3、客戶關(guān)系維護與賦能：建立系統(tǒng)化的加盟客戶管理體系，定期回顧合作情況，提供運營指導(dǎo)與業(yè)務(wù)支持；通過培訓(xùn)、巡店、數(shù)據(jù)分析等方式，幫助加盟客戶提升門店運營效率與銷售業(yè)績；及時響應(yīng)并處理客戶反饋與爭議，維護長期穩(wěn)定的合作關(guān)系，提升客戶留存率與續(xù)約意愿。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、5年以上服裝零售行業(yè)加盟管理經(jīng)驗，其中至少2年以上團隊管理經(jīng)驗。 3、出色的談判能力與合同設(shè)計經(jīng)驗，熟悉加盟合作常見模式與法律風(fēng)險點，具備較強的市場洞察力、客戶開發(fā)能力及數(shù)據(jù)分析能力。