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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
職責：
1、負責人才盤點、梯隊建設、高潛人才選拔與培養，建立人才庫和繼任計劃；
2、設計和實施各類培訓項目，包括領導力發展、專業技能培訓等；
3、協助建立績效管理體系，推動績效評估與反饋機制；
4、參與人力資源信息系統的需求分析、流程優化和數據治理工作。
要求：
1、統招本科及以上學歷，專業不限，35歲以下；
2、具備制造業人資管理經驗5年以上，其中培訓或人才發展管理經驗2年以上，有培訓或人才發展項目管理經驗；
3、積極主動，責任心強，良好的溝通協調能力。
注：聯系我時，請說是在江蘇人才網上看到的。
工作地點
地址：湘潭岳塘區湘潭-岳塘區金杯電工電磁線有限公司
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詳細位置，可以參考上方地址信息
求職提示：用人單位發布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
金杯電工股份有限公司
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儀器·儀表·工業自動化·電氣
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1000人以上
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公司性質未知
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長沙市岳麓區高新區東方紅中路580號
