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崗位職責：
1、負責對意向投資項目進行定位分析及項目投資分析，撰寫并提交項目投資分析報告，為集團提供決策依據。
2、牽頭新開項目的前期籌備工作，包括工程設計建議、施工管控、人員配備及業務培訓等，確保項目順利啟動。
3、建立養老業務運營管理標準體系，形成規范操作文件，監督指導各機構落實標準，優化流程，不斷完善運營標準化體系。
4、對下屬各機構的運營情況進行監督管控，重點關注營收成本控制、護理服務質量管理及客戶滿意度等關鍵指標。
5、推動智慧養老系統或信息化管理工具的應用，提升運營智能化水平.

任職要求：
1.教育背景：本科及以上學歷。
2.工作經驗：
(1)5年以上養老院管理經驗，3年以上同崗位經驗。
(2)有三星級及以上級別養老機構或者養老綜合體項目的籌備工作經驗。
3.專業技能：精通養老行業政策法規，了解醫療護理、康復保健基礎知識。
4.能力素質：
(1)卓越的領導力、跨部門協作能力及抗壓能力。
(2)敏銳的風險意識，擅長處理突發事件。
5.其他：年齡30-45歲，身體健康，能適應彈性工作及緊急情況處置。