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產(chǎn)品經(jīng)理
18000-25000元 杭州 應(yīng)屆畢業(yè)生 本科
  • 全勤獎
  • 節(jié)日福利
  • 不加班
  • 周末雙休
杭州迦智科技有限公司 最近更新 790人關(guān)注
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
崗位職責(zé) 1. 產(chǎn)品規(guī)劃與定義: 1)負(fù)責(zé)具身智能方向的產(chǎn)品戰(zhàn)略規(guī)劃與路線圖制定,進(jìn)行市場分析、競品追蹤和用戶研究,確保產(chǎn)品方向與公司戰(zhàn)略及市場需求對齊。 2)深度訪談一線客戶,挖掘核心痛點(diǎn),提煉清晰的產(chǎn)品需求。 3)撰寫詳盡的產(chǎn)品需求文檔(PRD) 和產(chǎn)品設(shè)計(jì)文檔,明確定義產(chǎn)品功能、性能指標(biāo)及用戶體驗(yàn)。 2. 全生命周期管理: 1)驅(qū)動產(chǎn)品從概念、設(shè)計(jì)、開發(fā)、測試到發(fā)布上線的全過程,高效協(xié)同算法、軟件、硬件及測試團(tuán)隊(duì),確保產(chǎn)品按時、高質(zhì)量交付。 2)負(fù)責(zé)產(chǎn)品上市(Go-to-Market)策略,包括定價、定位、核心價值傳遞,并為銷售、售前及合作伙伴提供必要的培訓(xùn)與支持。 3)基于產(chǎn)品數(shù)據(jù)、用戶反饋和市場變化,持續(xù)進(jìn)行產(chǎn)品迭代與優(yōu)化,對產(chǎn)品的最終商業(yè)成功(市場占有率、用戶滿意度等)負(fù)責(zé)。 3. 技術(shù)理解與協(xié)同:能把握技術(shù)邊界,在“用戶想要什么” 和“技術(shù)能做到什么” 之間找到平衡點(diǎn)。 4. 行業(yè)生態(tài)與洞察:保持對具身智能及前沿技術(shù)趨勢的敏銳洞察,探索基于產(chǎn)品的生態(tài)合作與集成機(jī)會。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、自動化、機(jī)器人、電子工程等相關(guān)專業(yè)。 2、5年以上產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),有機(jī)器人、工業(yè)自動化、AGV/AMR、或相關(guān)智能硬件領(lǐng)域的產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。 3、具備完整的產(chǎn)品生命周期管理經(jīng)驗(yàn),有從0到1主導(dǎo)過一款技術(shù)產(chǎn)品并成功落地的案例。 4、核心能力: 1)善于將復(fù)雜的用戶需求和技術(shù)概念轉(zhuǎn)化為清晰、可執(zhí)行的產(chǎn)品定義。 2)能夠閱讀技術(shù)文檔,理解架構(gòu)設(shè)計(jì),與技術(shù)團(tuán)隊(duì)高效協(xié)同。 3)能夠作為核心樞紐,驅(qū)動跨職能團(tuán)隊(duì)朝著共同目標(biāo)前進(jìn)。
聯(lián)系方式
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
工作地點(diǎn)
地址:杭州杭州高新區(qū)(濱江區(qū))杭州-濱江區(qū)金盛科創(chuàng)大廈A座9樓
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
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