應屆畢業生
本科
2026-02-28 09:16:10
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責：
1、負責員工關系管理，有處理員工投訴及異常，處理勞動糾紛經驗，有應急安撫員工情緒能力及輿情管理能力，異常問題及應急處理溝通技巧好。
2、有CSR（企業社會責任）項目及客戶驗廠（如BSCI/Sedex）的人力資源合規工作。
3、人力資源數字化項目性工作的推進，（如薪酬績效制度改善優化、晉升制度優化、員工離職率改善、文明班組長手冊編寫等）
4、支持業務部門HR需求，確保人力資源政策合規性。
任職要求：
1、本科及以上學歷，人力資源、管理類相關專業優先。
2、2年以上制造業HR經驗，熟悉員工關系、薪酬績效及CSR客戶審核和數字化項目落地經驗；
3、熟練使用Excel及HR系統，具備數據分析和專案改善能力。
4、溝通協調能力強，熟悉勞動法規及ESG相關標準。
注：聯系我時，請說是在江蘇人才網上看到的。
工作地點
地址：金華蘭溪市金華-蘭溪欣旺達浙江鋰威產業園111號
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詳細位置，可以參考上方地址信息
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職位發布者
HR
欣旺達電子股份有限公司
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電子技術·半導體·集成電路
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深圳市寶安區石巖街道石龍社區頤和路2號
