職位描述
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水果店招聘
店長1名:
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)水果店的日常經(jīng)營管理,包括店面形象維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生、商品陳列、員工管理、客戶服務(wù)等,確保門店整潔美觀,高效、有序運(yùn)行。
2、負(fù)責(zé)門店商品的采購建議、收貨驗(yàn)貨、庫存管理、損耗控制及保鮮處理,確保店內(nèi)商品(水果)品質(zhì)新鮮,品類豐富。
3、負(fù)責(zé)執(zhí)行并完成公司制定的銷售目標(biāo),通過運(yùn)營數(shù)據(jù)分析制定并實(shí)施促銷方案,提升門店銷售額和利潤率。
4、負(fù)責(zé)客戶咨詢與投訴的處理,提升顧客購物體驗(yàn),維護(hù)老客戶,發(fā)展新客戶,建立良好的客戶關(guān)系,提升門店口碑
5、負(fù)責(zé)店內(nèi)員工的招聘、培訓(xùn)、思想教育、工作指導(dǎo)與績效考核,激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣,打造一支高效、專業(yè)的服務(wù)隊(duì)伍。
6、關(guān)注周邊市場動(dòng)態(tài)和競爭對手情況,及時(shí)反饋并提出經(jīng)營改進(jìn)建議。
任職要求:
年齡:45歲以下,性別不限,學(xué)歷:高中及以上 需要具備一般的水果知識(shí),有較好銷售、管理能力及服務(wù)意識(shí)。3年以上零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),至少1年以上水果、生鮮或快銷品門店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
店長1名:
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)水果店的日常經(jīng)營管理,包括店面形象維護(hù)、環(huán)境衛(wèi)生、商品陳列、員工管理、客戶服務(wù)等,確保門店整潔美觀,高效、有序運(yùn)行。
2、負(fù)責(zé)門店商品的采購建議、收貨驗(yàn)貨、庫存管理、損耗控制及保鮮處理,確保店內(nèi)商品(水果)品質(zhì)新鮮,品類豐富。
3、負(fù)責(zé)執(zhí)行并完成公司制定的銷售目標(biāo),通過運(yùn)營數(shù)據(jù)分析制定并實(shí)施促銷方案,提升門店銷售額和利潤率。
4、負(fù)責(zé)客戶咨詢與投訴的處理,提升顧客購物體驗(yàn),維護(hù)老客戶,發(fā)展新客戶,建立良好的客戶關(guān)系,提升門店口碑
5、負(fù)責(zé)店內(nèi)員工的招聘、培訓(xùn)、思想教育、工作指導(dǎo)與績效考核,激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣,打造一支高效、專業(yè)的服務(wù)隊(duì)伍。
6、關(guān)注周邊市場動(dòng)態(tài)和競爭對手情況,及時(shí)反饋并提出經(jīng)營改進(jìn)建議。
任職要求:
年齡:45歲以下,性別不限,學(xué)歷:高中及以上 需要具備一般的水果知識(shí),有較好銷售、管理能力及服務(wù)意識(shí)。3年以上零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),至少1年以上水果、生鮮或快銷品門店管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
工作地點(diǎn):廣德市熙春路136號(hào)
聯(lián)系人:彭總 *************
工作地點(diǎn)
地址:宣城廣德市宣城廣德市熙春路
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
賀明玉HR
上海成峰流體設(shè)備有限公司
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機(jī)械制造·機(jī)電·重工
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200-499人
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公司性質(zhì)未知
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上海市松江區(qū)小昆山鎮(zhèn)新港路1號(hào)
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-03-14 20:40:28
2545人關(guān)注
注:聯(lián)系我時(shí),請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
