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崗位職責： 1、戰略規劃：參與制定公司戰略規劃，分解年度目標并監督實施； 2、執行管控：統籌生產運營與項目全過程管理，確保核心經營指標達成； 3、創新能力：推動新技術應用與管理模式創新，培育專利與工法成果； 4、組織人才：優化組織效能，建設核心人才梯隊與績效管理體系； 5、制度建設：健全風控制度與合規流程，保障安全環保廉政零風險； 6、行業研判：分析政策與市場趨勢，主導重大項目投標與客戶關系維護。 任職資格： 1、統招本科及以上學歷； 2、市場營銷、工商管理、土木工程、工程管理等相關專業； 3、10年以上市政工程行業經驗，5年以上高層管理經驗，具備現代企業管理的先進理念； 4、工作穩定性好，單個企業5-8年成長晉升經歷，有數智化背景優先； 5、央國企區域負責人工作經歷，民營頭部企業執行副總以上工作經歷（體量較大的，區域總經理）； 6、有創業精神，抗壓能力強，認同久大企業文化價值觀。