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一、崗位職責
1. 招商管理
策略制定：開展市場調研，分析商圈競爭環境，制定招商策略、品牌定位及業態規劃，優化品牌組合。
品牌引進：拓展目標品牌資源，洽談合作條件（租金、租期、分成等），完成簽約入駐。
客戶維護：建立品牌資源庫，定期回訪租戶，協調解決入駐問題，提升續約率。
合同管理：監控履約情況，處理違約糾紛。
2. 營運管理
租戶服務：監督租戶日常運營（開業籌備、裝修合規、營業時間等），定期溝通收集反饋。
業績督導：分析租戶銷售數據，制定提效方案（如促銷活動、陳列優化），跟蹤坪效、客流等指標。
3. 數據分析與預算
經營分析：分析租金收入、出租率、坪效等核心指標，提出改進建議。
4. 風險管理
合規管理：確保租戶證照齊全，遵守消防、安全等法規。
危機應對：處理突發事件（如客訴升級、租戶撤場），制定應急預案，減少負面影響。
二、任職要求：
1、本科以上學歷，同崗位工作經驗2年以上；
2、豐富的招商資源及談判經驗，邏輯思維清晰，溝通能力強。