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一、招聘要求：
1)學歷要求：大專及以上文化；
2)政治面貌：不限；
3)性別：不限
4)工作經(jīng)驗：3年以上倉儲工作經(jīng)驗。

二、履職要求：
1)物流、國際貿(mào)易相關專業(yè)本科及以上學歷；
2)對ERP、WMS等物流、供應鏈軟件有一定認知；
3)具有物流從業(yè)經(jīng)驗，國際物流行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先錄用，條件優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生可放寬錄用；
4)思維敏捷、具有較強的邏輯思維能力；
5)較強的團隊協(xié)作能力和意識；
6)較強的書面及口頭表達能力；
7)英語四級及以上，具備較好的讀寫能力。

三、工作職責：
1)協(xié)助科室主管制定、完善業(yè)務操作SOP；
2)對運營項目進行日常環(huán)節(jié)操作，包括對賬、開票、應收賬款催收等；
3)處理項目日常運營中發(fā)生的異常情況；
4)收集匯總?cè)粘＿\營中發(fā)現(xiàn)的供應商缺陷，并定期向主管進行匯總反饋；
5)維護客戶日常關系，提前了解現(xiàn)有客戶未來物流規(guī)劃，并向主管進行反饋。