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【崗位職責】
1、結合公司發展需要設計內控管理框架、政策，建立和完善流程、方法及工具，構建內控體系；
2、組織開展內控測評、分析并形成內控自評報告，提出改進建議，并持續跟進；
3、負責內部控制自我評估工作的持續優化,建立并更新相關制度/流程及底稿類文件；
4、負責為公司各組織提供內部控制方面的詢問與服務，組織相關培訓，收集各類基礎信息,并做好分類、歸檔工作；
5、上級領導或上級部門交辦的其他工作任務。

【任職要求】
1、本科及以上學歷，有事務所經驗，至少5年財務、內控工作經驗，四大優先；
2、熟悉財務、會計、審計、企業管理等相關專業知識；
3、熟悉審計實務、企業經營管理、項目管理成本分析等相關知識；
4、熟悉內部控制及風險管理相關知識的理解和應用；
5、熟悉公司所處行業的基礎知識。