應屆畢業生
本科
2026-02-08 19:01:19
3538人關注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
工作內容：
1、員工勞動用工問題的指導、處理，包括指導辭退、協商解除等流程，處理及協助處理勞動監察、仲裁、訴訟等事項（主要工作）；
2、員工入轉調離事項的對接、溝通、呈報及辦理，協助進行供應商對接?；
3、人力資源系統的維護及數據治理；
4、協助進行員工行為管理及排查。
任職要求：
1、本科及以上學歷，具有一定的法學、勞動保障背景為佳；
2、工作經驗：3至5年；
3、性格沉穩、有抗壓能力、細心、具有較高的責任心。
4、具有甲方大型公司（1000人以上）人力資源從業經驗者優先，原工作以員工關系類為佳，具備一定的勞動爭議處理經驗。
注：聯系我時，請說是在江蘇人才網上看到的。
工作地點
地址：上海浦東新區上海-浦東新區太平金融大廈12F
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詳細位置，可以參考上方地址信息
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職位發布者
HR
興業消費金融股份公司
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金融/銀行
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1000人以上
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國有企業
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融欣大廈6樓
