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崗位職責：1．為學員和家長提供一對一的顧問服務：
2．配合教師為學員量身定制個性化學習計劃：3．按公司要求完成市場調研及推廣活動；
4．關注學員的學習進程，提供專業(yè)的客戶服務：任職要求：1．大專及以上學歷、熱愛教育行業(yè)：
2．有親和力和良好的溝通、表達能力；積極主動、有良好的服務意識；3．有團隊合作意識，責任心強；
4．理解并認同陽光天下文化，有少兒工作經(jīng)者優(yōu)
先；
福利待遇：1．薪酬體系：行業(yè)極具競爭力的薪酬＋獎金，上不封頂；
2．福利體系：保險＋帶薪年假＋國內外旅游＋團體活動＋節(jié)日禮品＋子女免費學習：3．培訓體系：崗前帶薪培訓＋崗位進階培訓＋專項提升培訓＋資深部長帶教；
4．晉升體系：組員＋課長＋主任＋部長＋經(jīng)理，職位的提升＝薪水、知識水平和能力的巨大提升！其他收獲：
5．閱歷的提升＋人脈的積累＋管理的能力＋飛速的成長。