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職責描述： 1、建立渠道商制度管理、流程體系、文檔體系和考核評估體系，完成對渠道商全流程管理； 2、圍繞公司戰略，完成渠道商對市場的全面簽約覆蓋，加速銷售團隊與渠道商的融合，達成商業指標； 3、圍繞公司戰略，深刻理解渠道本質，挖掘、儲備和發展優質渠道。深入分析渠道商的優劣勢，探索新形勢下的渠道銷售模式，促進公司業務的持續發展； 4、渠道商運營管理，經銷商訂單預測、經銷協議簽署及授權管理、新經銷商審核、經銷商指標的制定、招標價格審核、經銷商階段性評估； 5、基于公司的合規渠道戰略要求，執行渠道監管，促進渠道的合規、規范及有效運營； 6、上級主管安排的其他任務。 任職要求： 1、本科及以上學歷； 2、5年以上醫療器械分銷商管理經驗，能力強、潛力高的人選可放寬，熟悉軟鏡產品的人選優先； 3、抗壓能力強，工作計劃性強，考慮問題全面，對工作有高度的責任心，良好的職業道德，積極主動的工作態度； 4、有良好的溝通能力、和商業談判能力，能組織協調跨部門合作，能適應一定程度的差旅。