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服務經理/人事助理人事助理1、全面負責職場內部的人才招聘工作2、根據業務發展需求，協助上級確定招聘目標，匯總崗位需求數目和人員需求數目，制定并執行招聘計劃 3、協助上級完成需求崗位的職務說明書 4、發布職位需求信息，做好公司形象宣傳 5、搜集簡歷，對簡歷進行分類、篩選，安排聘前測試，確定面試名單，通知應聘者前來面試（筆試），對應聘者進行初步面試（筆試）考核，出具綜合評價意見 6、組織相關部門人員協助完成復試工作，確保面試工作的及時開展及考核結果符合崗位要求 服務經理崗位描述：1、普通工作人員職位，協助上級執行一般的不需較多工作經驗的任務。2、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領取等全方位金融理財服務。3、維系并管理客戶關系，并在此基礎上擴展業務，提升售后服務滿意度。 4、協助辦理信息變更、權益領取等相關保全服務。5、客戶相關信息的錄入管理，建立客戶檔案。6、完成上級交給的其它事務性工作。薪資福利： 1、每天8小時工作制，周六周日雙休； 2、公司免費培訓； 3、享受國家節法定假日(元旦、中秋、五一、十一等) 4、25-45周歲，大專以上學歷5、有積極的進取心、自信心、責任心和自律心，并渴望通過努力成就事業6、廣闊的職業能力提升平臺和巨大的職業發展空間，每三個月職位晉級一次 ，目前公司正處于快速發展期，短時間內可晉升主管