職位描述
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職責(zé)要求:1、業(yè)務(wù)結(jié)果:根據(jù)公司戰(zhàn)略要求,輔助總監(jiān)達(dá)成公司制定目標(biāo),完善部門現(xiàn)有的管理機(jī)制和業(yè)務(wù)體系;2、提高人效:深入理解業(yè)務(wù)與人員發(fā)展現(xiàn)狀,定期評估與診斷業(yè)務(wù)及團(tuán)隊(duì)狀況,提供解決方案并落地執(zhí)行,提高部門人效;3、人才培養(yǎng):基于業(yè)務(wù)發(fā)展,配合人力資源部引進(jìn)人才,把關(guān)人才,骨干隊(duì)伍搭建,完善部門人才培訓(xùn)體系,形成部門健康的人才梯隊(duì);4、氛圍營造:傳承宣導(dǎo)公司文化,確保部門文化建設(shè)落地,加強(qiáng)部門員工的歸屬感、凝聚力;5、輔助上級完成公司的相關(guān)人力事宜;任職資格:1、國家統(tǒng)招***本科及以上學(xué)歷;2、具備大型公司5年以上跨層級的業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),或大型互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的BP經(jīng)驗(yàn)更佳;3、符合RCC價值觀,較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓性,真誠務(wù)實(shí);
職能類別:HRBP
關(guān)鍵字:團(tuán)隊(duì)管理人才培養(yǎng)bp
工作地點(diǎn)
地址:廣州越秀區(qū)廣州-越秀區(qū)
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職位發(fā)布者
HR
北京瑞達(dá)恒建筑咨詢有限公司廣州分公司
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互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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廣州市越秀區(qū)越華路112號珠江國際大廈40層
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-03-04 04:57:39
1977人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
