職位描述
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崗位職責:1、推動公司、客戶雙方進行技術交流,在此基礎上不斷優(yōu)化方案;2、參與公司內部組織的方案評審,分析方案的可行性和技術難點,項目風險點等3、根據(jù)設計方案難度系數(shù),計算產品的設計成本、材料成本、制造成本、維護成本,進行成本預算,并發(fā)送到銷售部門進行報價4、根據(jù)合同規(guī)定,進行項目人員編制、相關設計制作工作的安排5、根據(jù)合同規(guī)定,與客戶共同制定項目節(jié)點,推動公司內整體產品計劃的制定和項目計劃的制定6、跟蹤產品生產進度,及時披露異常點,協(xié)調相關部門解決異常點問題7、組織技術人員到項目現(xiàn)場協(xié)助客戶進行試生產,并做好調試維護工作8、根據(jù)客戶提出的項目整改要求,進行工作整改,推進項目驗收進度9、制定本部門工作計劃并落實執(zhí)行,記錄執(zhí)行情況,組織閉環(huán)分析及工作總結10、完成其他領導交代的任務任職要求:1、大學專科及以上學歷,電子電氣類、機械類等工科相關專業(yè)2、五年以上設備行業(yè)工作經(jīng)歷,兩年以上項目管理工作經(jīng)驗3、掌握產品設計技能要求、公司相關產品的制造工藝、相關質量管理體系以及公司內部相關程序文件、項目管理知識、國家相關政策法規(guī)3、具備較強的組織協(xié)調、自我管理、人際溝通、語言表達能力和較強的解決問題能力
職能類別:產品經(jīng)理/主管
工作地點
地址:杭州蕭山區(qū)杭州-蕭山區(qū)
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職位發(fā)布者
HR
浙江杭可科技股份有限公司
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機械制造·機電·重工
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51-99人
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私營·民營企業(yè)
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杭州蕭山經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)寧圍鎮(zhèn)高新11路77號

應屆畢業(yè)生
學歷不限
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注:聯(lián)系我時,請說是在江蘇人才網(wǎng)上看到的。
